Права Инвалидов 2 Группы С Детства В Казахстане

Также размер пособия может измениться как в сторону повышения, так и в сторону понижения в результате изменения группы инвалидности. Такое решение могут принять на процедуре переосвидетельствования, которая призвана подтвердить инвалидность. Если гражданин не является на эту процедуру, выплата пособия отменяется.

Месячное пособие по инвалидности выплачивается в полном объеме независимо от того, работает человек или нет. Если пенсионные выплаты по возрасту или за выслугу лет меньше месячного пособия по инвалидности, тогда оно выплачивается в виде доплаты в размере недостающей суммы.

При обращении в НАО «Государственная корпорация ‘Правительство для граждан’» заполните заявление по форме (приложение 1 к Правилам предоставления государственных социальных пособий по инвалидности). При обращении в территориальное подразделение комитета труда и социальной защиты заполните заявление по форме (приложение 3 Правил).

Граждане с инвалидностью нуждаются в социальной и материальной поддержке государства. В Казахстане люди с ограниченными возможностями получают ежемесячное денежное пособие. Опираясь на законодательство, узнаем, кто имеет право на пособие по инвалидности, каков его размер и как оформить выплаты.

Категория инвалидов, указанная в п. 6 (военнослужащие, кроме срочников, сотрудники специальных госорганов из-за ранения, контузии, увечья, заболевания в результате воинской службы, службы в специальных госорганах, сотрудники органов внутренних дел и бывшего Государственного следственного комитета РК при выполнении служебных обязанностей), получают пособия по инвалидности в таком размере:

Социальная помощь для лиц с инвалидностью Версия для печати

Инвалид – это лицо, имеющее нарушение здоровья со стойким расстройством функций организма, обусловленное заболеваниями, травмами, их последствиями, дефектами, которое приводит к ограничению жизнедеятельности и необходимости его социальной защиты.

Законодательством гарантированы права инвалидов в части трудовых отношений. Предусмотрено, что отказ в заключении трудового договора либо в продвижении по службе, увольнение по инициативе работодателя, перевод инвалида на другую работу без его согласия по мотивам инвалидности не допускаются, за исключением случаев, когда по заключению территориального подразделения уполномоченного органа в области социальной защиты населения состояние его здоровья препятствует выполнению профессиональных обязанностей либо угрожает здоровью и безопасности труда других лиц.

  • принимают на учет и предоставляют в пользование жилище инвалидам, нуждающимся в жилье;
  • обеспечивают оборудование жилых помещений, предоставляемых инвалидам или семьям, имеющим в своем составе инвалидов, специальными средствами и приспособлениями.

способности к самообслуживанию первой степени; способности к передвижению первой степени; способности к трудовой деятельности (трудоспособности) первой степени; способности к обучению первой степени; способности к ориентации первой степени; способности к общению первой степени; способности контроля за своим поведением первой степени.

Систему социального обслуживания инвалидов, нуждающихся в постороннем уходе и помощи, представляет в республике сеть медико-социальных учреждений, территориальных центров социального обслуживания и отделений социальной помощи на дому. Престарелым и инвалидам, проживающим в домах-интернатах, предоставляются уход, питание, социально-бытовое и медицинское обслуживание, социальная адаптация, трудовая реабилитация, обучение.

Общественное объединение «Yмiт-Надежда» из Костаная ведет работу по созданию равных возможностей для людей с особыми потребностями, защите их прав, борьбе с дискриминацией. Одно из главных направлений объединения – просвещение, в рамках которого проводятся образовательные курсы, юридическая и психологическая консультации. Все это предоставляется на бесплатной основе и доступно для каждого.

Продолжительность ежедневной работы (рабочей смены) работников-инвалидов первой и второй группы не может превышать семи часов. Также, в соответствии с пп. 2) п. 1 ст. 89 ТК РК, инвалидам первой и второй группы предоставляются дополнительные ежегодные трудовые оплачиваемые отпуска продолжительностью не менее шести календарных дней. Также в п. 1 ст. 32 Закона Республики Казахстан от 13 апреля 2005 года № 39-III «О социальной защите инвалидов в Республике Казахстан» (с изменениями и дополнениями по состоянию на 03.12.2023) (далее – Закон о социальной защите инвалидов) указано, что инвалидам первой и второй группы предоставляется дополнительный оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск продолжительностью не менее шести календарных дней.

Инвалидность не является препятствием в осуществлении трудовой функции. В то же время у инвалидов есть некоторые преимущества при устройстве на работу. Согласно Конституции нашей страны, каждый гражданин Казахстана имеет право на труд. В том числе и представители такой категории граждан, как инвалиды. Как известно, трудиться могут люди с любой группой инвалидности, но носителям первой и второй групп нужно получить разрешение на работу от медицинской комиссии. При устройстве на работу человек с инвалидностью обладает равными правами со здоровым человеком.

Итак, если МСЭК (медико-социальная экспертная комиссия) определила, что работа, которую собирается выполнять инвалид, не противопоказана ему по состоянию здоровья, он может приступать к своим обязанностям. И зачастую, так как физические возможности инвалида определённым образом ограничены, он работает в организации либо в режиме неполного рабочего времени, либо исполняет трудовые обязанности у себя на дому или дистанционно.

— Такие граждане, обделенные судьбой, жизнью, здоровьем и так далее, есть. И их не мало – более полумиллиона человек. Позаботиться об этих людях наш долг перед собой, перед людьми и перед Аллахом, если хотите. И во всем мире этим занимаются. Я еще раз обращаюсь ко всем нашим компаниям, бизнесменам, они могут работать и во всех предприятиях бытового обслуживания, пищевой промышленности, сельском хозяйстве в контрах, офисах, предприятиях можно дать им работу, специальную квоту, по пять-десять человек, – сказал глава государства.

Помощь инвалидам в Казахстане — 2023

  • Право на реабилитацию и интеграцию в общество
  • Доступ к объектам инфраструктуры
  • Доступ к информации
  • Образование
  • Свободный выбор рода трудовой деятельности
  • Право на бесплатную медицинскую помощь
  • Содействие восстановлению трудоспособности
  • Профессиональная подготовка или переподготовка
  • Жилье
  • Первоочередное обслуживание в организациях, в частности государственных
  • Поддержка творческих способностей
  • Устанавливается обязательная квота рабочих мест для инвалидов в размере 2-4% от общего числа рабочих мест.
  • Развивают малый и средний бизнес, который создает дополнительные рабочие места для инвалидов
  • Создают специальные и социальные рабочие места
  • Проводят профессиональное обучение граждан с инвалидностью

Также гражданам с инвалидностью предоставляется возможность социальной, медицинской и профессиональной реабилитации. Если говорить о медицинской реабилитации, то это простой комплекс медуслуг, который направлен на восстановление или сохранение нарушенных или утраченных функций организма.

Люди с инвалидностью всего относились к социально незащищенным слоям населения. Их трудное социальное положение обязывает государство оказывать всяческую поддержку. В данной статье мы разберемся, какие меры поддержки инвалидов есть в Казахстане и что изменится в 2023 году.

Еще почитать --->  Чем Должно Быть Оснащено Офисное Посещение

Социальная реабилитация направлена на создание условий для преодоления ограничений, с которыми столкнулись инвалиды, а также адаптацию их в социальной и бытовой жизни. Граждан с инвалидностью учат жить самостоятельно, без чьей-либо помощи, обеспечивают их специальными приспособлениями и средствами передвижения, предоставляют специальные социальные услуги на дому или в специализированных учреждениях. Все дополнительные варианты помощи в рамках социальной реабилитации прописаны в индивидуальной программе реабилитации каждого инвалида отдельно.

О социальной защите инвалидов в Республике Казахстан

4-1. В случае вступления в законную силу в отношении работодателя решения суда о признании его банкротом санаторно-курортное лечение инвалиду, получившему трудовое увечье или профессиональное заболевание по вине работодателя, предоставляется в соответствии с пунктом 3 настоящей статьи.

Сноска. Статья 21 с изменениями, внесенными законами РК от 03.12.2023 № 433-V (вводится в действие с 01.01.2023); от 02.07.2023 № 165-VI (вводится в действие с 01.07.2023); от 26.12.2023 № 287-VІ (порядок введения в действие см. ст. 2 ); от 12.10.2023 № 67-VII ЗРК (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 31.12.2023 № 100 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

4-1) предоставление социальных услуг специалиста жестового языка для инвалидов по слуху согласно индивидуальной программе реабилитации инвалида в соответствии с правилами, утвержденными уполномоченным органом в области социальной защиты населения, через портал социальных услуг, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 3 статьи 32-1 настоящего Закона;

4. Льготы по стипендиальному обеспечению инвалидам, обучающимся в организациях образования, реализующих профессиональные учебные программы технического и профессионального, послесреднего и высшего образования по государственному заказу или гранту, предоставляются в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

3. Отказ в заключении трудового договора либо продвижении по службе, увольнение по инициативе работодателя, перевод инвалида на другую работу без его согласия по мотивам инвалидности не допускаются, за исключением случаев, когда по медицинскому заключению состояние его здоровья препятствует выполнению профессиональных обязанностей либо угрожает здоровью и безопасности труда других лиц.

Льготы и пособия для инвалидов

  • инвалидам I группы 1,36 прожиточного минимума, устанавливаемого на соответствующий финансовый год;
  • инвалидам II группы — 1,06 прожиточного минимума;
  • инвалидам III группы — 0,74 прожиточного минимума;
  • детям — инвалидам до 16 лет — 1,00 прожиточного минимума;
  • инвалидам с детства I группы — 1,36 прожиточного минимума;
  • инвалидам с детства II группы — 1,11 прожиточного минимума;
  • инвалидам с детства III группы — 0,87 прожиточного минимума;
  • детям-инвалидам с 16 до 18 лет I группы 1,36 прожиточного минимума;
  • детям-инвалидам с 16 до 18 лет II группы 1,11 прожиточного минимума;
  • детям-инвалидам с 16 до 18 лет III группы 0,87 прожиточного минимума.
  • земельным участкам, занятым жилищным фондом, в том числе строениями и сооружениями при нем;
  • придомовым земельным участкам;
  • земельным участкам, предоставленным для ведения личного домашнего (подсобного) хозяйства, садоводства и дачного строительства, включая земли, занятые под постройки;
  • земельным участкам, занятым под гаражи.

Инвалиды всех групп, а также один из родителей инвалида с детства освобождаются от уплаты государственной пошлины при выдаче государственного регистрационного номерного знака на автомобиль, прицеп к автомобилю, на мототранспорт
(подпункт 7) статьи 546 Налогового кодекса).

Подпунктом 13 пункта 1 статьи 156 Налогового кодекса Республики Казахстан предусмотрено освобождение от индивидуального подоходного налога доходов в пределах 55-кратного минимального размера заработной платы в год для инвалидов I, II и III групп, а также ребенка-инвалида, одного из родителей лица, имеющего категорию «ребенок-инвалид» до достижения им восемнадцатилетнего возраста и одного из родителей лица, признанного инвалидом по причине «инвалид с детства», — в течение жизни такого ребенка.

Освобождаются от налога на имущество инвалиды I и II групп — в пределах 1 500-кратного размера месячного расчетного показателя (МРП) от общей стоимости всех объектов налогообложения, находящихся на праве собственности (подпункт 3) пункта 2 статьи 403 Налогового кодекса).

Льготы инвалидам 2 и 3 группы в Казахстане

Человек с ограниченными возможностями нуждается в поддержке государства. Чтобы облегчить жизнь этой категории граждан, в республике на законодательном уровне закреплены меры социальной поддержки, включающие право на ежемесячную финансовую поддержку, различные скидки. О том, какие существуют основные льготы инвалидам в Казахстане в 2023 году, можно узнать из информации, приведенной ниже.

  • Подоходного. Льготой могут воспользоваться инвалиды, дети, имеющие степень инвалидности, и их опекуны. Данный налог ограничен 55-кратным минимальным годовым заработком.
  • Транспортного. Инвалиды за рулем имеют льготу на один автомобиль (объем двигателя до 4 тыс. куб. см) и мотоколяску, принадлежащие больному.
  • Земельного. Льгота предоставляется в том случае, если это касается участков, входящих в жилищный фонд, а также занятых гаражами или предназначенных для ведения огородничества и домашнего хозяйства.
  • За регистрацию прав на недвижимость, авторства на музыкальные, литературные и другие произведения искусства.
  • Оплатой половины стоимости проезда по железной дороге в любом направлении в границах республики, (исключение – Алматы – Шымкент)*.
  • Бесплатным авиабилетом компании SCAT Airlines для себя и сопровождающего лица.
  • Данная льгота предоставляет единожды в году.**

Фонд «Дара» работает с 2005 года, оказывает помощь уязвимым слоям населения, в том числе и детям с особыми потребностями. Совместно с «Самрук-Қазына» благотворительный фонд «Дара» реализует проект по созданию кабинетов коррекции по всему Казахстану. За последние два года в рамках программы «Разные – равные» с нуля было оснащено четыре кабинета коррекции, соответствующие мировым стандартам. Коллективы, работающие в кабинетах коррекции, полностью обучены, у них есть специальное образование. В фонде отмечают важную особенность методики – работа с семьей ребенка и его родителями. Раз в неделю они собираются, с ними работает психолог. В коррекционных кабинетах дети могут получить курс коррекции от трех месяцев до года. На данный момент, в кабинетах принимаются дети от нуля до семи лет, которые не охвачены никакими услугами. С начала этого года в кабинет коррекции в Актобе обратилось 136 семей, в Кокшетау 74, в Караганде более 102 семей, в Астане 130 семей.

Также Центры занятости направляют на бесплатную профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации. Инвалиды, так как они входят в целевые группы, имеют право пройти их в приоритетном порядке. Такое обучение инвалиды проходят на бесплатной основе и им выплачивается стипендия.

Они будут знать, что они в обществе, они работают, они зарабатывают. Мы можем это сделать. Давайте возьмемся все и наши все социальные институты, неправительственные организации, во главе с партией «Нур Отан», нам всем надо этим заняться. Если надо – правительству специально провести работу со всеми компаниями и принять соответствующее решение по этому вопросу. Вот это и называется безбарьерная зона, – отметил он.

Общественное объединение «Yмiт-Надежда» из Костаная ведет работу по созданию равных возможностей для людей с особыми потребностями, защите их прав, борьбе с дискриминацией. Одно из главных направлений объединения – просвещение, в рамках которого проводятся образовательные курсы, юридическая и психологическая консультации. Все это предоставляется на бесплатной основе и доступно для каждого.

Еще почитать --->  Сколько Щас Платят На Третьего Ребенка Волгоград

Общественный фонд «Добровольное общество «Милосердие» был создан 2006 году. Основное направление в работе общественного фонда – сбор средств для лечения тяжелобольных детей, лечение которых в Казахстане невозможно. Акция добровольной помощи получила название «Подари детям жизнь». Помимо этого, фонд оказывает помощь в реабилитации детей с ДЦП и детей-аутистов.

Новое пособие и права людей с инвалидностью — Токаев подписал закон 12 октября 2023, 19: 16

Также законом предусматривается разделение детей в возрасте с 7 до 16 лет по группам инвалидности. Данная мера позволит дифференцировать оказываемые реабилитационные мероприятия и социальную помощь, в том числе в части размеров пособий, в зависимости от степени тяжести заболевания детей.

Еще одним новшеством закона является обеспечение техническими средствами и услугами реабилитации за счет государства лиц, получивших инвалидность от трудового увечья, в случае невозможности исполнения обязательств работодателем.

В настоящее время в случае прекращения деятельности работодателя — индивидуального предпринимателя или ликвидации юридического лица данные обязательства переходят к государству. При этом инвалиды лишены возможности получения ТСР в период приостановления (бездействия) деятельности предприятия или во время проведения процедур банкротства, которые могут длиться до 1,5 года. В этот период лицо, получившее инвалидность на производстве, остается без технических средств реабилитации. Планируется, что данная мера позволит своевременно охватить до 2 тысяч людей техническими средствами и услугами реабилитации.

Сейчас из 66 тысяч лиц с инвалидностью I группы каждый третий не обеспечен ни пособием по уходу, ни услугами индивидуального помощника. Ожидается, что в результате принятия закона пособием по уходу будет охвачено дополнительно 24 тысячи лиц, нуждающихся в постоянной посторонней заботе.

В настоящее время дети с инвалидностью при разводе родителей могут получать алименты и пособие по инвалидности одновременно. Однако при кончине одного или двух родителей (кормильцев) ребенок может получать либо пособие по инвалидности, либо пособие по потере кормильца. При введении данной нормы 2 тысячи детей наравне с пособием по инвалидности (размер от 41 163 до 48 023 тенге) смогут получать пособие по случаю потери кормильца (размер от 12 063 до 29 500 тенге).

  1. Копии и оригиналы документов, удостоверяющих личность больного.
  2. Справка, подтверждающая постоянное место регистрации.
  3. Номер лицевого банковского счёта – для определения пути перевода будущей пенсии.
  4. Решение, выданное медицинской экспертной комиссией по установлению причин инвалидности.
  5. Свидетельства, выданные больницей в качестве подтверждения нетрудоспособности.

Сложность в определении недугов по которым дают инвалидность состоит в том, что хоть и на государственном уровне закреплены определённые виды физических нарушений, но они необязательные. Врачебно-трудовая комиссия не обращает внимания на само заболевание, она смотрит на общее состояние организма пациента. Имеет значение, только уровень выраженности нарушений координации тела, ограничивающей возможность жизнедеятельности человека.

  1. Налоговые льготы. Это когда люди с ограниченными возможностями лишаются обязанности уплаты подоходного налога. Они не платят госпошлину при продаже/покупке недвижимости, автомобилей. Также, от различных судебных взносов они освобождены. С 2023 года инвалиды республики Казахстан перестали вносить налогообложение за регистрацию авторских прав на музыкальные композиции, картины или другие виды творческой деятельности.
  2. Скидки на перемещения в границах страны. На один год дают 1 билет на самолёт, и если больной лежачий, то ещё и сопровождающему. Круглогодичный дисконт при оплате железнодорожного транспорта по всем направлениям, кроме Алматы-Шымкент.
  3. Инвалиды полностью защищены Трудовым Кодексом РК. Их рабочий день не может превышать 7 часов. В контракте работодатель обязан внести пункты об особых условиях труда. Помимо этого, эта категория людей имеет дополнительные 6 дней оплачиваемого отпуска, и работодатель не может уволить инвалида без какой-либо веской причины.
  4. Медицинская и социальная реабилитация. Граждане с «особыми» возможностями имеют право получить санаторно-курортное лечение бесплатно для полного или частичного восстановления здоровья. С них не взимается плата за диагностические процедуры в клиниках (томография, МРТ, анализы). Государство полностью или частично покрывает расходы на медикаменты. Регулярно получают в больницах подгузники и прочие средства личной гигиены. Существует возможность оформить бесплатно кресло-коляску, палочку или протезы. С 2023 года открыта программа по передаче видео-компьютеров инвалидам в безвозмездное пользование.
  5. Санитарные услуги. Если у больного нет родственников, ухаживающих за ним – государство обязано предоставить социального работника. В случае тяжёлых моральных травм – существует поддержка профессиональных психологов. Для глухих или немых людей – бесплатные курсы жестового языка.
  1. На первом уровне идут отчисления из госбюджета.
  2. Потом, включаются выплаты из фонда социального страхования.
  3. И на самом последнем уровне происходят отчисления из страховых компаний, при условии заключенного договора. Сколько будет платить СК, должно быть указано в контракте.

Процедура установления нетрудоспособности полностью законодательно регулируется в соответствии с приказом министра здравоохранения РК от 30 января 2023 года «О порядке утверждения и проведения медицинско-социальной экспертизы». В этом документе перечислены требования и прописан список главных заболеваний, на основании которых можно требовать группу инвалидности. Одни болезни относятся к типу временная потеря трудоспособности, а другие – это категория пожизненных ограниченных возможностей.

Данный вид соцвыплат (далее по тексту сокращенно — ГБСП) предусмотрен гражданам с инвалидностью, постоянно проживающим в Республике Казахстан. По сути, главным основанием для их назначения является наличие казахской прописки и подтверждение факта установления инвалидности. Размер данного вида соцпособий зависит от группы инвалидности, категории льготника.

  • решение о причинах инвалидности из Межведомственного экспертсовета или Центральной военно-врачебной комиссии;
  • свидетельство о болезни из госпиталя;
  • свидетельство о рождении ребенка-инвалида, не достигшего 16 лет;
  • свидетельство о браке или его расторжении (при смене фамилии);
  • документ об опеке.

По словам Шегай, если ранее размер аннуитетной пенсионной выплаты устанавливался не ниже размера минимальной пенсии (около 43 тысяч тенге на сегодняшний день), то сегодня размер минимальной аннуитетной выплаты снижен до 70 процентов к величине прожиточного минимума (около 24 тысяч тенге на сегодняшний день).

«Установить с 1 января 2023 года: 1) МЗП – Т42 500; 2) минимальный размер государственной базовой пенсионной выплаты – Т19 450; 3) минимальный размер пенсии – Т46 302; 4) МРП для исчисления пособий и иных социальных выплат, а также применения штрафных санкций, налогов и других платежей в соответствии с законодательством Республики Казахстан – Т3 063 тенге; 5) величину прожиточного минимума для исчисления размеров базовых социальных выплат – Т36 018», — говорится в проекте бюджета.

В концепции модернизации пенсионной системы до 2030 года также предполагается предоставить казахстанцам право «отложенного выхода на пенсию». Сегодня трудовой стаж рассчитывается до момента достижения человеком пенсионного возраста (для мужчин — 63 года, для женщин — 60 лет). При переходе на новую систему предлагается, чтобы этот стаж не ограничивался возрастом выхода на пенсию.

Пособия и льготы детям-инвалидам и их родителям в Казахстане

  • социальную защиту, в том числе реабилитацию, интеграцию в общество;
  • обеспечение доступа к объектам социальной инфраструктуры;
  • обеспечение доступа к информации;
  • образование, свободный выбор рода деятельности, в том числе трудовой;
  • гарантированный объем бесплатной медицинской помощи в порядке, определяемом законодательством Республики Казахстан;
  • профессиональную подготовку и переподготовку, восстановление трудоспособности и трудоустройство;
  • жилище в соответствии с жилищным законодательством РК;
  • первоочередное обслуживание в государственных и иных организациях, в том числе в организациях здравоохранения, культуры, связи, транспорта, сфере услуг;
  • поддержку творческих способностей.
Еще почитать --->  Соцопотека Для Врачей Московская Область 2023 Г

Для инвалидов первой и второй групп и детей-инвалидов при поступлении на учебу в организации образования, реализующие профессиональные учебные программы технического и профессионального, послесреднего и высшего образования, предусматривается квота приема в размере 0,5%.

  • по всем нотариальным действиям;
  • при регистрации актов гражданского состояния;
  • в судах (по всем делам и документам);
  • при совершении юридически значимых действий уполномоченным государственным органом в области интеллектуальной собственности;
  • при предъявлении гражданского иска в уголовном деле;
  • при проставлении апостиля на документах, поступающих на апостилирование через дипломатические представительства и консульские учреждения Республики Казахстан;
  • при выдаче государственного регистрационного номерного знака на автомобиль, прицеп к автомобилю, на мототранспорт;
  • при выдаче повторных свидетельств о регистрации актов гражданского состояния – граждане, обратившиеся через дипломатические представительства и консульские учреждения Республики Казахстан;
  • при выдаче паспортов и удостоверений личности граждан РК, а также видов на жительство иностранного гражданина в РК и удостоверений лица без гражданства.

В соответствии со ст.10 Закона РК «О государственных пособиях семьям, имеющим детей», ежемесячное пособие, назначаемое и выплачиваемое матери или отцу, усыновителю, опекуну (попечителю), воспитывающему ребенка-инвалида составляет – 1,4 прожиточного минимума (50 425 тг.) и выплачивается до достижения ребенком совершеннолетия.

Детям-инвалидам с нарушением опорно-двигательного аппарата, проживающим в медико-социальных учреждениях (организациях) в условиях стационара и находящимся на полном государственном обеспечении, социальные пособия по инвалидности и по случаю потери кормильца выплачиваются в полном объеме.

Какие льготы положены людям с инвалидностью от государства

Согласно законодательству, это человек со стойким расстройством здоровья, ограничивающим его в повседневной жизни. Например, человек потерял способность сам себя обслуживать, самостоятельно передвигаться, общаться, контролировать свое поведение или работать. Причина может быть любой: травма, болезни, врожденные пороки развития.

Работа. По законодательству людей с инвалидностью нельзя заставить работать сверхурочно, в выходные или ночью — сначала нужно получить их согласие. Сама профессиональная деятельность не должна наносить вред их здоровью. Им также положен отпуск 30 дней в год вместо 28. Людям с инвалидностью 1 и 2 групп нельзя работать больше 35 часов в неделю, при этом платить им должны как за полный рабочий день.

Одновременно человек может иметь право на страховую пенсию по старости, если достиг пенсионного возраста и при выходе на пенсию в 2023 году наработал не менее 13 лет страхового стажа и не менее 23,4 балла ИПК — индивидуального пенсионного коэффициента. Их количество зависит от суммы взносов в пенсионный фонд, которые за будущего пенсионера сделал его работодатель.

Чтобы все получилось, нужно составить акт проверки наличия и соответствия товаров. Это делает специальный человек из управления социальной защиты. Нужно написать заявление, чтобы он пришел домой к человеку с инвалидностью и проверил, что было куплено и за сколько. Если всё совпадает, составляется акт соответствия.

Людям с инвалидностью 1 и 2 групп, а также людям с инвалидностью с детства положен стандартный налоговый вычет по НДФЛ — 500 Р в месяц. Для людей, получивших инвалидность в результате событий в Чернобыле, и некоторых других категорий налоговый вычет составляет 3000 Р в месяц. Полный список категорий — в статье 218 НК РФ.

Какие льготы есть для инвалидов

  1. Инвалиды всех групп освобождаются от налога на транспортные средства.По имеющимся у них в собственности мотоколяскам и автомобилям — по одному автотранспортному средству (кроме легкового автомобиля с объемом двигателя свыше 4 000 кубических сантиметров).
  2. Инвалиды всех групп, а также один из родителей инвалида с детства могут не платить земельный налог на:

Право на льготу по подоходному налогу имеют инвалиды I, II и III групп, а также ребенок-инвалид, один из родителей или опекунов, попечителей ребенка-инвалида до достижения им восемнадцатилетнего возраста и один из родителей (опекунов, попечителей) инвалида с детства — в течение жизни этого ребенка.

  1. Инвалиды I и II групп освобождаются от налога на имущество в пределах 1 500-кратного размера месячного расчетного показателя (МРП) от общей стоимости всех объектов налогообложения, находящихся на праве собственности.
  2. Инвалиды всех групп, а также один из родителей инвалида с детства освобождаются от уплаты государственной пошлины в судах по всем делам и документам.
  3. Трудовой кодекс содержит несколько пунктов о льготах для людей с серьезными проблемами со здоровьем. Например, трудовые договоры с инвалидами должны содержать условия по оборудованию рабочих мест с учетом индивидуальных возможностей работника. Людей с ограниченными возможностями запрещается привлекать к сверхурочной работе.
  1. Граждане с «особыми» возможностями имеют право получить санаторно-курортное лечение бесплатно для полного или частичного восстановления здоровья. С них не взимается плата за диагностические процедуры в клиниках (томография, МРТ, анализы). Государство полностью или частично покрывает расходы на медикаменты. Регулярно получают в больницах подгузники и прочие средства личной гигиены. Существует возможность оформить бесплатно кресло-коляску, палочку или протезы. С 2023 года открыта программа по передаче ноутбуков инвалидам в безвозмездное пользование.

Установить инвалидность. После отправиться к участковому терапевту, получить рекомендацию. Участковый подготовит ВКК справку на ВТЭК (экспертиза). ВТЭК разрабатывает готовую ИПР (индивидуальную реабилитацию инвалидов). С этой справкой нужно прийти в центр занятости и соц программ по адресу Поспелова 16.

  • Подоходного. Льготой могут воспользоваться инвалиды, дети, имеющие степень инвалидности, и их опекуны. Данный налог ограничен 55-кратным минимальным годовым заработком.
  • Транспортного. Инвалиды за рулем имеют льготу на один автомобиль (объем двигателя до 4 тыс. куб. см) и мотоколяску, принадлежащие больному.
  • Земельного. Льгота предоставляется в том случае, если это касается участков, входящих в жилищный фонд, а также занятых гаражами или предназначенных для ведения огородничества и домашнего хозяйства.
  • За регистрацию прав на недвижимость, авторства на музыкальные, литературные и другие произведения искусства.

Человек с ограниченными возможностями нуждается в поддержке государства. Чтобы облегчить жизнь этой категории граждан, в республике на законодательном уровне закреплены меры социальной поддержки, включающие право на ежемесячную финансовую поддержку, различные скидки. О том, какие существуют основные льготы инвалидам в Казахстане в 2023 году, можно узнать из информации, приведенной ниже.

  • Оплатой половины стоимости проезда по железной дороге в любом направлении в границах республики, (исключение – Алматы – Шымкент)*.
  • Бесплатным авиабилетом компании SCAT Airlines для себя и сопровождающего лица.
  • Данная льгота предоставляет единожды в году.**

Adblock
detector